implid, c’est à plusieurs qu’on devient unique !
implid est la première entreprise de France à regrouper les métiers du chiffre, du droit et du conseil, bouleversant ainsi le traditionnel modèle des cabinets.
Le groupe rassemble plus de 1000 collaborateurs en mouvement : experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants, recruteurs…
Notre mission : faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations.
Vos missions, vos défis
Vous intégrez l’activité conseil en Capital Humain dédiée aux clients ETI et grand compte avec pour ambition de participer au développement de cette offre.
Nous vous offrons la possibilité d'intervenir sur l'ensemble des missions qui sont rattachées à l’offre Système d'Information des Ressources Humaines (SI&RH) autour :
- De la performance de la fonction RH en agissant sur la digitalisation des processus métiers et leur redéfinition,
- Des Systèmes d'Information des Ressources Humaines (SIRH) : Schéma Directeur, Livre Blanc de Paie, Aide au Choix, Assistance à Maîtrise d'Ouvrage.
- De la Conduite du changement en garantissant par la méthodologie mise en place l’appropriation de la solution par l’ensemble des utilisateurs.
Dans le cadre de la réalisation de vos projets, vous êtes le garant de la tenue des engagements contractuels et de l'atteinte des objectifs fixés au démarrage de la mission.
Véritable entrepreneur, vous prendrez également part aux opérations de développement commercial qui sont réalisées par le cabinet au côté du Directeur en charge de cette offre.
Profil recherché : êtes-vous notre prochain implider ?
Vous aimez rester en mouvement ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Vous avez le sens du collectif ? Nous aussi. Au-delà des compétences métiers, c’est avant tout votre envie, votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre engagement dans le Groupe qui feront la différence.
Pour nous rejoindre en tant que Manager SIRH H/F sur Lyon 6ème, nous privilégierons les compétences suivantes :
- Etre titulaire d'une formation (Bac+4 / Bac+5) et justifier d'une expérience de 7 à 8 ans acquise au sein d'un cabinet de conseil spécialisé en SIRH.
- Etre en capacité d'animer et d'encadrer une équipe de consultants tout en menant avec succès des projets de changements de logiciels de Paie, de Gestion des Temps et / ou Talents.
- Positionné comme un interlocuteur clé auprès de la direction générale, vous êtes autonome dans la rédaction de propositions commerciales.
- Pragmatique et doté d’un fort relationnel, vous êtes en capacité à participer à l’animation de l’éco-système de partenaires et éditeurs.
La connaissance d’un ou plusieurs logiciels SIRH du marché (ADP Decidium, Cegedim, Cegid, HR Access, Bodet, Horoquartz, Octime, Talentsoft, Cornerstone…) est un plus.
Vous vous reconnaissez dans ces qualités ? Devenez notre prochain implider !
Nous vous proposons :
- Salaire sur 12 mois : fixe + variable
- Prime de participation & Accord d'intéressement
- Carte Tickets Restaurants (10,00€)
- Avantages du CSE
- 25 jours de télétravail par semestre
- Possibilité de s'engager sur votre temps de travail sur des actions liées à notre fondation.